2017年一例一休的新聞報導如排山倒海而來
2018年緊接著又啟動勞基法新修法
鼎新也接到好多客戶的HR打來問"怎麼辦?"
其實HR此時的心情都是"還好有鼎新"    

2106

2016年底,一例一休通過後......
鼎新客戶已接到一例一休的相關課程通知
與版更時間安排通知

2107

2017才剛開始......
我們擴大邀約企業HR人員參加
一例一休衝擊與企業因應 免費課程
邀請 陳業鑫 律師主講 ( 前台北市勞動局長、前台灣高雄地方法院法官),課程從法規衝擊影響,談論人資轉型與分析經營層面的挑戰,帶給您不同視野的一例一休新思維

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2018,勞基法新修法出爐
鬆綁7休1、加班薪資改核實計算、
延長工時上限....
HR人員又急了!
此時鼎新已備好課程再次召集HR們來上課
無論是一例一休還是再次修法等議題
鼎新從來不讓客戶感到焦慮~
真正做到揪感心~

快速計算薪資 效率管理出缺勤

鼎新人力資源管理系統提供兩岸三地法規最完整的保障

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