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【校園菁英實習專案留任名單】  2018.07.01更新

中華大學

資訊管理學系

林○翰

中華大學

資訊管理學系

黃○輝

中山醫學大學

醫學資訊學系

柏○珍

世新大學

資訊管理研究所

侯○涵

亞洲大學

會計與資訊學系

方○瑜

南華大學

資訊管理系

薛○尹

逢甲大學

資訊工程學系

陳○壯

致理科技大學

行銷與流通管理系

阮○庄

致理科技大學

財務金融系

魏○如

國立屏東大學

商業自動化與管理學系

劉○臻

國立屏東科技大學

企業管理系

劉○蓉

國立屏東科技大學

企業管理系

連○霓

國立屏東科技大學

企業管理系

余○恩

國立臺北商業大學

企業管理系

陳○安

國立臺北商業大學

資訊管理系

李○穎

國立勤益科技大學

企業管理系

曾○茹

健行科技大學

資訊工程系

彭○懋

僑光科技大學

財務金融系

黃○沛

實踐大學

資訊管理系

余○憫

實踐大學

資訊管理系

趙○盈

聖約翰科技大學

企業管理學系

陳○潔

樹德科技大學

資訊管理系

周○綾

龍華科技大學

企業管理系

林○莘

註:以上依學校名稱筆劃順序排序,詳細資訊請參考mail及電話通知。

 

【校園菁英實習專案錄取實習名單】

 

 

2017.12.11更新

大葉大學

資訊管理系

 

國立臺北商業大學

企業管理系

中華大學

資訊管理系

 

國立臺北商業大學

資訊管理系

中華大學

資訊管理系

 

國立臺北商業大學

資訊管理系

中華大學

資訊管理系

 

國立高雄海洋科技大學

資訊管理系

中華大學

資訊管理系

 

國立高雄海洋科技大學

資訊管理系

中華大學

資訊管理系

 

國立嘉義大學

企業管理系

中華大學

資訊管理系

 

國立嘉義大學

資訊管理系

中山醫學大學

資訊管理系

 

國立勤益科技大學

企業管理系

世新大學

資訊管理研究所

 

健行科技大學

資訊工程系

亞洲大學

會計資訊系

 

逢甲大學

資訊工程系

亞洲大學

經營管理學系

 

靜宜大學

資訊管理系

東海大學

企業管理系

 

靜宜大學

資訊工程系

東海大學

資訊管理系

 

靜宜大學

資訊工程系

東海大學

資訊管理系

 

靜宜大學

資訊工程系

南臺科技大學

會計資訊系

 

僑光科技大學

財務金融系

南臺科技大學

企業電子化學位學程

 

致理科技大學

行銷與流通管理系

南華大學

資訊管理系

 

致理科技大學

財務金融系

南華大學

資訊管理系

 

致理科技大學

財務金融系

國立交通大學

工業工程與管理系

 

實踐大學

資訊管理系

國立屏東大學

商業自動化與管理學系

 

實踐大學

資訊管理系

國立屏東大學

商業自動化與管理學系

 

聖約翰科技大學

資訊工程系

國立屏東大學

商業自動化與管理學系

 

聖約翰科技大學

資訊工程系

國立屏東大學

資訊管理系

 

聖約翰科技大學

企業管理學系

國立屏東科技大學

企業管理系

 

樹德科技大學

資訊管理系

國立屏東科技大學

企業管理系

 

樹德科技大學

資訊管理系

國立屏東科技大學

企業管理系

 

龍華科技大學

企業管理系

國立臺中科技大學

資訊管理系

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

註:以上依學校名稱筆劃順序排序,詳細資訊請參考mail及電話通知。


 

本計畫係鼎新電腦與全國大專院校共同合作,規劃一完善的實習方案,透過實習強化實務執行能力,培養學生成為具有專業技能與實作經驗之人才,以提早具備職場競爭力,畢業後順利接軌就業。

一、適用期間:本方案適用鼎新電腦第八屆校園菁英實習方案及期間(即日起至2018年6月30日)

二、適用對象:全國大專院校研究所或大學應屆畢業生

三、實習期間:預計2018年2月26日至2018年6月29日(106學年度下學期期間)

四、實習類型:

 

*提醒:參與實習同學有意願,且個人實際狀況可留任鼎新者,方可選擇留任實習;若實習結束有個人因素ex.出國、升學、延畢、學分不足未能畢業、回家中事業…等,以致無法留任者,請選擇短期實習。
1.留任實習:接軌就業,經訓練且通過考核者得留任鼎新(83年(含)以後出生役男可)。
2.短期實習:以了解企業文化、職場倫理、體驗實務運作為主。

五、鼎新提供學生實習內容

 

以企業內職務工作實作訓練為主,包含訓練與考核:
1.實習職前訓練:例如,職場基本倫理、工作態度、實習工作規則…等。 
2.實習在職訓練:依實習職能屬性施予。
3.實習階段考核:依實習職能關鍵指標進行階段考核。
主要培養學生的職能執行力,透過特定職務的實作訓練,進而學習規劃、溝通技巧,熟悉職場團隊運作流程,並提升問題分析與解決的能力。

六、實習結束就業機會

 

留任實習類型,實習學生於實習期間表現良好,經各階段評核程序通過者,提供正職職缺錄用之機會。

七、實習期間獎助學金及保險福利:

 

實習生經面試與測驗合格後參與實習。

 

 (一) 每月獎助學金:
    1. 具備鼎新軟體應用師證照者:每月獎助學金金額$16,000~$19,000元。
    2. 未具備鼎新軟體應用師證照者:   每月獎助學金金額$14,000~$17,000元。
(二)獎助學金發放時間:為實習月份次月20日,發放金額依實際出勤天數核發,遇例假日提前一天發放。
(三)實習期間保險與福利:實習期間為實習生投保團保(團保意外傷害及團保意外傷害醫療)及健保,健保費自付額由實習獎助學金內扣除。
(四)獎勵金:根據職務考核與績效規則,依考核結果發予獎勵金,發放時間與金額依實習職務而定。

八、應徵條件及備妥資料

 

(一)應具備事項:
1. 限大學或研究所應屆畢業生(大四下學生/ 研二下學生)。 
2. 提供履歷自傳資料。 
3. 提供在校三年成績單(研究所學生請提供大學及研究所現有成績單),其中大三/碩一下學期學業成績平均達75分以上者。
4. 提供老師推薦函。 
5. 每週實習天數為五天(週一至週五)。若課業需要,同意學生每週可請假一天回校處理課業;特定職務因集訓之故,可請假回校日為週五。

(二)優勢條件(具備者請主動檢附資料):
1. 具備鼎新ERP/BI/CRM軟體應用師證照,請檢附證照影本。 
2. 具社團、班級幹部經驗或專業競賽成果者,請於履歷內說明或檢附相關資料。 
3. 擁有高度學習慾望、樂於接受挑戰的心。

 

九、實習錄用程序與測驗

 

1. 應徵實習者資料審查。 
2. 進行公司職能性向測驗。 
3. 進行邏輯測驗/專業測驗。 
4. 經面試委員面試。
上述事項通過合格者錄取之。

十、實習生錄取配合執行事項

 

1. 實習生:經錄用之實習學生,需與實習單位(鼎新)簽訂實習契約,並需經法定代理人同意簽名。
2. 校方:簽訂實習單位(鼎新)與學校之實習合作契約。

十一、預計實習時程(鼎新保留變動之權利,變動資訊請詳網站訊息公告,請密切留意)

 

網站實習訊息公告:http://www.digiwin.com/tw/dsc/event/WB002627/WB00262703_edm.htm
報名實習網址:http://dsa.dsc.com.tw/DSAEvent/Intership/Register_Student.aspx


預計日期/期間

事 項

2017/07~2017/09

智能+夏令營(台北場7/13~7/15、8/31~9/2;
台中場7/27~7/29、8/10~8/12)

2017/09/15~10/31

實習申請報名(網頁報名)及備妥資料

2017/11/14

面談名單公告

2017/11/21、11/23

實習面談會(預計11/21台北、11/23台中)

2017/12/01及2017/12/31

公告實習錄取名單

2018/02/26~2018/06/29

實習期間

2018/07/05

公告及通知留任錄取名單


十二、實習相關資料參考

 

(一) 實習地區:台北總公司、台中分公司及高雄分公司。

1.留任實習:
職務種類 台北 台中 高雄 總計
程式人員 6 13 19
客服人員(需程式撰寫) 7 4 11
客服人員(無程式撰寫) 4 2 6
市場行銷人員 2 2 4
行政人員 1 1
留任實習總計 19 20 2 41
 
2.短期實習:
職務種類 台北 台中 高雄 總計
程式人員 2 2
市場行銷人員 1 1
行政人員 1 1
短期實習總計 1 3 0 4


(二) 實習職務種類參考:

No

職務種類

工作職責

資格建議

1

程式人員

  1. 撰寫系統設計文件。
  2. 撰寫測試情境與案例。
  3. 系統產品、程式功能開發測試。
  4. 製作軟體標準文件。
  1. 資管、資工等資訊相關科系尤佳。
  2. 熟悉以下任一種技術能力:SQL語法、Java、.Net、C#等程式語言。
  3. 具備程式設計能力或經驗。
  4. 具備溝通協調、品質導向、團隊合作、工作管理、 追求卓越、分析思考等特質。

2

客服人員 
(需程式撰寫)

  1. 協助客戶ERP/ERPII系統操作、流程應用等問題,並協助客戶排除系統問題。
  2. 協助系統、程式簡易操作文件製作。
  3. 協助個案程式測試、驗收、更新等作業。
  4. 其他主管交辦事項。
  1. 資管、資工等資訊相關科系尤佳。
  2. 具資料庫概念;熟SQL 語法尤佳。
  3. 具備程式設計能力或經驗。
  4. 具備良好耐性及抗壓能力、客戶服務熱忱、情緒管理能力、溝通協調能力及正面積極態度。

3

客服人員 
(無程式撰寫)

  1. 協助客戶ERP/ERPII系統操作、流程應用等問題,並協助客戶排除系統問題。
  2. 協助系統、程式簡易操作文件製作。
  3. 協助個案程式測試、驗收、更新等作業。
  4. 其他主管交辦事項。
  1. 資管、商管、企管等相關科系尤佳。
  2. 具備正向思考、顧客服務、溝通協調、關懷同理、跨團隊運作等特質。

4

市場行銷人員

  1. 客戶資料、行業資訊蒐集整理 。
  2. 公司、客戶研討會活動支援。
  3. 客戶課程(公開班、委訓…等)前置、課後作業流程支援。
  4. 一般行政庶務交辦。
  1. 熟Excel、PowerPoint、Word等Office軟體。
  2. 具備誠信正直、正向思考、溝通協調、關懷同理、 工作管理、團隊合作等特質。
  3. 具電話開發經驗與市場行銷經驗尤佳。

5

行政人員

  1. 文書資料處理、製作及行政庶務工作。
  2. 公司活動支援。
  3. 其他主管交辦事項。
  1. 熟Excel、PowerPoint、Word等Office軟體。
  2. 具耐心、細心,善溝通協調。
6 系統規劃師(業務)
  1. 行業資訊系統解決方案規劃與銷售。
  2. 市場經營與客戶關係維繫。
  3. 新客戶開發與市場拓展。
  1. 1.限定馬來西亞、越南、泰國應屆畢業生。
  2. 具中文溝通能力。
  3. .具強烈企圖心、主動積極、溝通協調、團隊合作、學習意願強、抗壓性高者。
7 助理顧問師
  1. 專案控管、輔導客戶系統上線。 
  2. 協助企業流程優化與諮詢。
  3. 協助客製需求規格開立。
  1. 1.限定馬來西亞、越南、泰國應屆畢業生。
  2. 具中文溝通能力。
  3. 資訊、商管、工工、會計等相關科系畢業。
  4. 具服務熱忱、溝通協調能力、抗壓性高、勇於接受挑戰者。
註: 第6,7項職務總類-系統規劃師、助理顧問師限定東南亞僑/外生,面試日期非上述日期,會再另行通知。

* 以上實習職務種類內容,若有疑問,歡迎來電洽詢-人才發展中心 廖小姐 (04-23054567#4369)

十三、參考辦法及規則

 

學校參與鼎新菁英實習方案實施校外實習課程,應配合校外實習定義規劃,規劃內容請參照「教育部補助技專校院開設校外實習課程作業要點」標準施行之。

十四、其他注意事項

 

  1. 學校需完整與學生及學生家長溝通,瞭解實習目的及成效,降低雙方認知誤會。對實習生詳細說明有關校外實習規定及生活作息等注意事項,俾讓參加校外實習學生瞭解並遵循。
  2. 若遇實習生實習表現不良者,由實習單位會同學校處理之。 
  3. 當實習生實習產生適應問題時,經輔導仍未獲改善時,得經學校同意,轉換其他部門繼續實習,若實習狀況不適應者,實習單位得結束該位實習生實習契約。
  4. 為落實計劃執行績效,實習單位配合實習學校老師訪視學生實習狀況,輔導老師需於訪視前三天通知實習單位;實習期間訪視除有特殊狀況,訪視次數原則上1次。
  5. 學校負責約束其選派之實習生,切實遵守實習單位工作及規定,並辦理學生意外保險及平安保險。
  6. 學校協助建立與學生及實習單位的溝通協調機制。
  7. 實習生實習期滿,實習單位發予證書。

* 鼎新保留『鼎新電腦產學合作計畫-校園菁英實習方案』內容變動調整之權利

(105學年度)2017年校園菁英實習方案留任訊息

請參考網站:http://www.digiwin.com/tw/dsc/event/WB002627/WB00262702_edm.htm

*鼎新聯絡窗口:04-2305-4567
廖小姐:分機4369  grace_liao@digiwin.com 
朱小姐:分機4335  juyeali@digiwin.com
許小姐:分機4870  mei_ching@digiwin.com


2017年鼎新電腦校園菁英實習方案



【2017鼎新電腦智能+夏令營】台北場-2017/7/13~7/15


【2017鼎新電腦智能+夏令營】台中場-2017/7/27~7/29


【2017鼎新電腦智能+夏令營】台中場-2017/8/10~8/12


【2017鼎新電腦智能+夏令營】台北場-2017/8/31~9/2

 

 

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