新华网专访｜鼎捷数智董事长叶子祯：以数智技术赋能制造业，探索AI时代组织与工作新形态

作者：鼎捷数智 | 发布时间：2026-03-17 13:35:01

近期，2025企业家博鳌论坛系列活动在海南博鳌举办。期间，鼎捷数智董事长兼总裁叶子祯接受新华网专访时表示，数智化发展的核心不在于技术本身，而在于通过技术释放人的生产力、重塑组织效率、提升产业整体韧性。

作为与中国制造业同行四十余年的伙伴，鼎捷致力于用数据和智能技术创新生产力，让“智慧工作、乐享生活”在高质量发展进程中不断照进现实。

普惠
四十余年坚守让科技真正普惠制造业

谈及企业一路走来的使命与驱动力，叶子祯董事长回顾了鼎捷四十余年的发展历程，其核心始终围绕着“普惠”与“创新”展开。

“1982年鼎捷成立，当时我们就有一个想法，希望能够让每家制造企业都能用得起（软件）”。这种对科技普惠的坚守，贯穿了鼎捷从早期国内ERP市场开拓，到如今以人工智能赋能产业转型的完整历程。

2024年品牌焕新后，鼎捷确立了“让更多人智慧工作，乐享生活”的全新愿景，将企业使命定义为“用数据和智能技术创新生产力”，致力于通过技术创新，推动生产模式变革，释放人的价值潜能。“技术不是为了技术本身，而是要真正服务业务、服务场景。”叶子祯强调，基于四十余年来扎根制造业一线的积累，鼎捷将大量行业知识和实践经验融入服务当中，为企业提供可参考、可复制的运行模式，助力企业稳步提升运营效率与管理能力。

重塑
“AI数字分身” 重塑工作与组织形态

鼎捷早在2015年便提出“智能+”战略，通过数据与智能技术赋能智造场景已逐步落地：生产排程环节，AI依据实时数据快速生成最优方案，让资深员工专注决策而非从零推算；供应链协同中，传统“人盯进度”升级为“系统主动提醒”，真正实现“事找人”的高效协同。2022年，鼎捷推出雅典娜数智原生底座，今年上半年，发布四大工业软件AI智能套件，将AI智能套件融入ERP等四大类工业软件，大幅提升产品智能化水平。

在探讨未来人工智能对组织与人的影响，叶子祯提出“AI是数字分身而非替身”的观点。他认为，人工智能的核心价值并非取代人，而是帮助人们分担重复性的或高风险的工作，让人们能够释放时间和精力，专注于更具创造性的事情。

这种模式的深层意义在于重构传统的雇佣关系与价值体现方式。叶子祯指出，传统的雇佣关系往往是买下他的时间，而不是买下他的价值，而随着人工智能的发展，以岗位和层级为核心的传统组织形态，将逐步向更灵活的能力组合演进，即根据个人特长能力去匹配工作任务，构建更加弹性高效的“液态组织”，打破层级壁垒，实现资源的最优配置。

经验
实战积淀让鼎捷经验走向全球

在全球化议题上，叶子祯分享了鼎捷服务海外企业的实践经验。他提到，近年来，越来越多海外机构和企业希望借鉴中国制造业的数智化转型经验。从2008年至今，鼎捷在越南、泰国、马来西亚等地陆续成立服务据点，同时伴随着企业出海版图的持续扩张，积累了丰富的国际化经验，据其财报，今年上半年鼎捷数智东南亚在地业务收入同比增长60.87%，保持了良好的发展趋势。

在他看来，中国制造业的优势不仅在于将技术与实际场景深度结合的务实方法论与龙头企业引领上下游的“链式协同”的模式，更在于从“效率提升”到“高质量发展”的思维转变，这对其他国家和地区尤其是产业层次复杂的制造业大国，具有重要的借鉴意义。