ERP管理系统具有的特征

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作者：鼎捷数智 | 发布时间：2014-04-29 00:00:00

　　ERP管理系统是目前比较流行的一种先进的企业管理模式，它在各企业中都得到了非常广泛的应用，它能够帮助企业管理人员更好的管理企业，充分的发挥企业各方面的资源为企业发展做出较大贡献，从而使得企业获得较大的经济效益。

　　ERP管理系统的主要特点有以下几点：

　　第一，对市场把握比较准。先进的ERP是以市场为导向，面向经营和销售，对市场需求能准确把握，对市场的变化能迅速响应。

　　第二，具有提供重构方案的能力。ERP管理软件在较初设计时就已经考虑到了企业内部的业务和工作流程，能通过企业工作流程根据需求来自动的提供企业、人、财、物的合理分配方案，支持企业重构。

　　第三，具有丰富的企业产品数据管理能力。

　　第四，具有强大的企业财务管理能力，能合理调配企业资源。能将企业的资金、物质、信息、人力等资源能充分的有机结合在一起。

　　第五，对企业中的人力因素考虑比较全面。ERP系统中人作为企业的资源在生产实践中是具有主导地位的，有着重要的作用，因此在对人的培养方面的成本也考虑在内。

　　第六，具有灵活的管理模式。由于ERP系统与MRP、JIT等管理模式相互兼容，还支持各种各样的生产管理模式，如连续流程制造模式或离散制造模式等，十分灵活。

　　第七，ERP具有较新的计算机技术。由于较初的ERP系统就是由IT行业所创发，因此在系统的不断完善、升级过程中一直都使用较先进的IT技术。

　　ERP管理系统各模块关键用户应该如何培养

　　企业实施ERP管理系统后，都会相应的提高关键用户、基层操作用户的薪酬待遇，所以怎样培养关键用户、怎样留住他们也成了ERP系统管理的一个重要内容之一。

　　一、提供不间断的系统知识培训。如读书、ERP系统提供商的培训、顾问公司讲座、参与相关高峰论坛。

　　二、组织对其他模块知识的学习和操作。学习其他模块，了解自己工作节点上下游的操作方法及信息查询，可以帮助员工了解流程设计原理，清晰流程边界部门配合工作的重要性，同时也提升了他们的知识储备。

　　三、轮岗学习，帮助他们找到对工作的新鲜感，同时培养业务流的意识，鼓励对系统功能提升的使用发现。通过各类手段，调动关键用户的积极性。

　　除此之外，也要在日常有意识地从基层用户中选拔苗子，加入到关键用户培养的队伍中去，不断地增强后备力量，补充新鲜血液。

　　以上就是对ERP管理系统的特点以及ERP管理系统各模块关键用户应该如何培养等方面所做的详细介绍，相信大家看过之后，对ERP管理系统的相关知识也都有所了解了。

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